مباراة توظيف مساعدين و مشرفين بمدرسة الدار البيضاء للهندسة المعمارية والمناظر الطبيعية

Opportunités de Carrière à l’École d’Architecture et de Paysage de Casablanca:

Assistante Scolarité.
Surveillant Général.

Fondée en 2004 à l’initiative du gouvernement, l’EAC repose sur un partenariat public-privé. L’école propose aujourd’hui deux filières de formation: l’architecture et l’architecture du paysage. Grâce à des partenariats avec des établissements d’enseignement au Maroc, en Afrique et en Europe, de nombreux programmes d’échanges et de collaboration en matière d’enseignement et de recherche sont mis en œuvre. En tant que membre d’Honoris United Universities, le premier réseau panafricain d’enseignement supérieur privé, l’EAC fait partie d’une communauté regroupant plus de 57 000 étudiants au sein de 14 institutions réparties dans 10 pays et 32 villes en Afrique.

En rejoignant Honoris United Universities, l’EAC s’intègre dans un réseau engagé à former la nouvelle génération de leaders et de professionnels africains, capables d’influencer positivement leurs sociétés et leurs économies dans un contexte de mondialisation. Intelligence collaborative, agilité culturelle et mobilité sont les piliers de la vision d’Honoris en matière d’enseignement supérieur. Ce réseau combine l’expertise de ses institutions membres pour développer un capital humain africain de classe mondiale, prêt à se démarquer dans des marchés du travail et des start-ups de plus en plus numérisés et compétitifs.

Opportunités de Carrière à l’École d’Architecture et de Paysage de Casablanca

L’École d’Architecture et de Paysage de Casablanca recrute pour les postes suivants:

Assistante Scolarité
- Gestion des dossiers étudiants.
- Suivi administratif des inscriptions et des parcours.
- Accueil et information des étudiants et des parents.
- Organisation des examens et des jurys.
- Coordination avec les différents services de l’école.
Surveillant Général
- Supervision et encadrement des élèves.
- Gestion de la discipline et du respect du règlement intérieur.
- Surveillance des espaces communs et des activités scolaires.
- Intervention en cas d’incident ou de conflit.
- Collaboration avec le corps enseignant pour le suivi des élèves.